Siamo un operatore logistico globale con una rete integrata di 70 filiali nel mondo, diversi partner e oltre 3000 collaboratori. Connettiamo il mondo e operiamo a livello globale con l’obiettivo di offrire soluzioni innovative per costruire oggi la logistica di domani. Le rispettive tre divisioni di business – Road Freight, Air&Ocean, Contract Logistics – lavorano attivamente in costante sinergia per offrire soluzioni integrate a copertura dell’intera Supply Chain.
Collaboriamo con i nostri clienti per fornire soluzioni innovative e su misura in numerosi settori, tra cui: Automotive, Consumer, Industry, Cartario, Chimico, Moda & Tessile, Edilizia & Arredo, Tecnologia, Food & Beverage, offrendo elevate competenze professionali sia alle PMI che alle grandi multinazionali.
Le opportunità e il lavoro in arcese
L’azienda in breve
Il Gruppo Arcese conta 54 società operanti nel settore del traporto e logistica internazionali
- 1 miliardo/ euro di fatturato
- Oltre 3.000 dipendenti
- 70 filiali nei 5 continenti
- 450 mila metri quadri di magazzini
Il nostro percorso
Questi sono i pilastri che guidano la nostra strategia per connettere bisogni e persone e costruire oggi la logistica di domani.
- Il cliente al centro del nostro agire per offrire l’eccellenza ad ogni livello, un approccio sostenibile e una customer experience senza eguali.
- Valore alle nostre persone guidate da una leadership che alimenta la trasformazione culturale per raggiungere i nostri obiettivi in tutto il mondo.
- Digitalizzazione e un approccio data driven per accelerare i processi e ottimizzare i servizi offerti.
Spinta alla crescita attraverso l’espansione delle nostre attività e nuove opportunità globali.
Perché lavorare in Gruppo arcese
Vogliamo offrire la migliore employee experience alle nostre persone attraverso passione, innovazione, spirito imprenditoriale, mentalità digitale e leadership trasformazionale. In Arcese incoraggiamo la collaborazione e ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro inclusivo, in cui la diversità sia rispettata e il talento sia valorizzato e sviluppato.
Cosa rende speciali le nostre persone? Siamo sempre in movimento, siamo guidati dalla nostra cultura. Ci ispiriamo a vicenda e sono i nostri valori a guidarci nel settore. È così che le nostre Persone e Leader contribuiscono a rendere Arcese un luogo stimolante e gratificante dove costruire la propria carriera.
Per supportare le nostre persone abbiamo attivato diverse iniziative:
- Formazione: proponiamo corsi di aggiornamento tecnico e di formazione trasversale.
- Internazionalizzazione: ci impegniamo a promuovere lo scambio e la condivisione di professionalità ed esperienze tra colleghi in tutto il mondo e ad adattare alle esigenze locali i nostri processi.
- Sviluppo professionale: promuoviamo lo sviluppo professionale attraverso piani di sviluppo individuali, incoraggiando le persone a crescere e mettersi alla prova costantemente.
- Performance Management: è un pilastro della nostra crescita aziendale e implica la condivisione delle aspettative reciproche tra manager e dipendente, uno strumento che ci aiuta ad accrescere le nostre competenze, conoscenze e capacità.
Crediamo nel potere della trasformazione culturale, per questo stiamo sviluppando ed estendendo a tutte le sedi del Gruppo queste iniziative.
opportunità
- Alternanza scuola-lavoro
- Stage curriculari
- Stage extra-curriculari
- Contratto a tempo indeterminato o determinato
- Piani di crescita
- Formazione
Our Purpose: Connecting Worlds, driving emotions
Sono molto orgogliosa del lavoro che svolgo e della mia crescita professionale e personale, grazie alla possibilità di poter condividere e confrontarmi a livello internazionale e in numerosi progetti nell’ambito della logistica e trasporti. Uno dei fattori chiave per il raggiungimento dei miei risultati è il lavoro di squadra, in cui credo fermamente. Siamo una realtà flessibile, con una visione sempre incentrata sul servizio, sulla soddisfazione del cliente e sull’eccellenza operativa. E questa è anche la mia sfida. Per me ogni giorno in Arcese rappresenta una sfida personale.
– FRANCINE VIEIRA, Commercial Supervisor –
Ovunque nel Gruppo Arcese si respira logistica. Siamo un team che punta all’eccellenza e che lavora per offrire sempre le soluzioni migliori. Via terra, via mare o via aerea, muoviamo il business dei nostri clienti. Ogni giorno vivo in un ambiente dove poter accrescere le mie competenze e dove ho l’opportunità di seguire progetti nuovi e stimolanti Quello che più mi piace è lavorare con colleghi di tutto il mondo, in una realtà dove il contributo di ognuno è apprezzato e dove i colleghi diventano amici. Sono molto orgoglioso di essere parte di questo team
– RENATO RAMOS, Project Coordinator –
Aree di interesse
Posizioni aperte
LOGISTIC ENGINEER
Are you a recently graduated Engineer? Do you like the idea of being part of a reinventing processes for an Italian leading group?
We need to talk! We are looking for a Logistics Engineer to join our team in Maranello (MO).
YOUR CHALLENGE WILL BE:
- Support the design of transportation processes and flows
- Analyze performances, kpi and processes
- Work on process optimization
- Take care of the engineering aspect for new warehouses
WHO YOU ARE:
- You are an Engineer, ideally a Management or Civil Engineer
- You have excellent IT skills (Excell, Access, CAD)
- You have a good problem-solving ability
- You speak Italian and are fluent in English
- You are proactive
- You are passionate and you want to have fun with us!
DO YOU RECOGNIZE YOURSELF? JOIN US IN ARCESE!
Arcese Group is a Global Logistics Company, with 70 offices and more than 3,000 employees worldwide. Arcese Group connects world and offers integrated and sustainable solutions throughout the entire supply chain. Being laser-focused on increasingly ambitious goals, we pursue Excellence everyday. We believe in the strength of collaboration and we aim at delivering the best employee experience to our people through Passion, Innovation, Entrepreneurial Spirit, Digital Mindset and Transformational Leadership.
At Arcese, we believe that recognition, inclusion, and valorization of diversity is the key to create a safe and inclusive work environment.
Our culture, our leadership, our people, all guarantee equal and fair opportunities for everyone at all organizational levels. We recognize diversity as a winning factor, encouraging our employees to share ideas, collaborate across functions and seniorities, and to value and develop talent.
We know diversity is a fact, inclusion is a choice. And every day we choose to be inclusive.
PRICING & SOLUTION DESIGN ASSISTANT
Do you have excellent analytical skills? Are you a guru in managing stress and complexity?
Let’s talk!
We are looking for a Pricing & Solution Design Specialist/Assistant to join our team and effectively improve the building of pricing structures behind commercial offers.
YOUR CHALLENGE WILL BE:
- Reporting and data analysis;
- Conducting market analysis;
- Conducting product and margin analysis;
- Preparing presentations and documents to support tenders.
WHO YOU ARE:
- You hold a degree in Economics or Management Engineering;
- You are proficent in MS Office ;
- You are fluent in English;
- You have excellent communication and interpersonal skills;
- You have excellent time management and prioritization skills.
DO YOU RECOGNIZE YOURSELF? JOIN US IN ARCESE!
Arcese Group is a Global Logistics Company, with 70 offices and more than 3,000 employees worldwide. Arcese Group connects world and offers integrated and sustainable solutions throughout the entire supply chain. Being laser-focused on increasingly ambitious goals, we pursue Excellence everyday. We believe in the strength of collaboration and we aim at delivering the best employee experience to our people through Passion, Innovation, Entrepreneurial Spirit, Digital Mindset and Transformational Leadership.
At Arcese, we believe that recognition, inclusion, and valorization of diversity is the key to create a safe and inclusive work environment.
Our culture, our leadership, our people, all guarantee equal and fair opportunities for everyone at all organizational levels. We recognize diversity as a winning factor, encouraging our employees to share ideas, collaborate across functions and seniorities, and to value and develop talent.
We know diversity is a fact, inclusion is a choice. And every day we choose to be inclusive.