> Chi siamo
Lavoropiù è l’agenzia per il lavoro giovane e dinamica che, da oltre 23 anni, mette al centro le persone e le loro capacità. Oggi Lavoropiù conta 80 sedi, tra filiali e divisioni specializzate, distribuite in 6 regioni italiane – Emilia Romagna, Lazio, Lombardia, Piemonte, Toscana e Veneto – e all’estero – Regno Unito, Brasile e Cina.
Dal 1997 il nostro obiettivo è quello di favorire l’incontro tra domanda offerta di lavoro, mettendo in campo tutte le strategie e gli strumenti necessari per ridurre il mismatch tra le competenze dei candidati e le esigenze delle imprese.
Esperienza, professionalità, passione e impegno quotidiano ci hanno permesso di diventare una realtà solida e affermata, attiva nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione, formazione e supporto alla ricollocazione. A dimostrarlo i numeri: oltre centomila occupazioni trovate in vent’anni presso quindicimila Aziende Clienti.
Ogni giorno, grazie a un team di 400 professionisti, offriamo lavoro a più di 4.000 persone e supportiamo 1.900 aziende.
> Riconoscimenti
- Azienda per l’inclusione – Iscrizione nell’Albo Metropolitano delle Aziende Inclusive di Bologna
- 58° posto tra le Top Aziende di Bologna e Provincia sulla base del fatturato 2019 – il Resto del Carlino
> Riconoscimenti
Lavoropiù è tra le 26 imprese selezionate e ammesse alla prima ELITE Intesa San Paolo Lounge del 2021. L’iniziativa rientra nella più ampia partnership fra il primo Gruppo bancario italiano, ELITE e Piccola Industria Confindustria per accompagnare le PMI in programmi di formazione, crescita dimensionale e apertura al mercato dei capitali. Un ambizioso traguardo reso possibile grazie all’eccellenza dei fondamentali economici, finanziari e patrimoniali di Lavoropiù.
> L’azienda in breve
- 122 mil di euro di fatturato
- 400 dipendenti
- 1900 – le aziende supportate
- 80+ – sedi in Italia e nel mondo
- 6 – regioni italiane
- 4 – paesi
- 3 – continenti
- 80% – percentuale femminile del personale diretto di Lavoropiù
- 600 – gli alberi che abbiamo piantato nel 2020, dando vita alla foresta Lavoropiù
- 1000 – i lavoratori appartenenti alle categorie protette inseriti presso le nostre aziende clienti negli ultimi 5 anni
- 1000 – gli studenti degli istituti scolastici del territorio coinvolti negli anni grazie al progetto Lavoropiù Goes To School
> Perchè lavorare in Lavoropiù
Mettiamo al centro le persone e le loro capacità, avendo cura di orientare in maniera responsabile e attiva le decisioni e le attitudini dei candidati, e di garantire alle Aziende Clienti i migliori talenti presenti sul mercato.
#talentdensity
Come per i candidati, anche al nostro interno, da sempre siamo abituati a valorizzare il talento e le inclinazioni dei dipendenti nei diversi momenti della loro vita professionale. L’intento è quello di sviluppare carriere in maniera sostenibile e fidelizzare le risorse a seconda del potenziale di ciascuno, con la costruzione di progetti, mansioni e uffici in cui ogni professionista possa trovare piena realizzazione grazie a dinamiche di job rotation.
Individuare sul mercato le risorse ad alto potenziale, per poi trattenerle il più a lungo possibile al nostro interno, è una priorità assoluta per Lavoropiù che si traduce nell’obiettivo di inserire sempre la persona giusta al posto giusto.
Work As You Play, Play As You Work!
> Opportunità per gli universitari
- Stage extra-curriculare
- Apprendistato
- Inserimento a tempo determinato o indeterminato
- Formazione interna per il personale diretto attraverso il progetto “Academy”
> Aree di interesse
- Meccanico-tecnologica 25%
- Edile 2%
- Matematico-statistica 3%
- Informatica 15%
- Economico-manageriale 11%
- Medico-sanitaria 16%
- Scientifica 6%
- Giuridico-politica 2%
- Umanistica 20%
> Posizioni aperte
PROGRAMMATORE PLC
PROGRAMMATORE PLC
Si occuperà di implementazione del plc, parteciperà ad attività di sviluppo, test, commissioning.
Si richiede:
- laurea con indirizzo tecnico, preferibilmente in ambito elettrico/elettronico
– precedente esperienza nella mansione
– buona conoscenza di A.B. RSVIEW32, Siemens WINCC, Wonderware INTOUCH, Microsoft
VISUAL BASIC
Si offre:
– inserimento basato sull’esperienza effettiva del candidato
Aut. Min 1104/SG del 26/11/2004
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale).
Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it/@tor.jobs /pyou.eu.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
INGEGNERE ELETTRONICO
La risorsa inserita si occuperà dello sviluppo degli applicativi di diagnosi delle centraline elettroniche montate su veicolo e della validazione e del testing delle release software su veicolo.
Si richiede
– Diploma perito meccanico e/o elettrico/elettronico o informatico e/o laurea
– Conoscenza anche minima delle centraline elettroniche e del funzionamento dei veicoli
– Passione per ambito automotive
Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determinato.
Sede di lavoro: Torino sud.
Orario: full time dal lunedì al venerdì.
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Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
TECNICO PROGETTISTA MECCANICO R&D
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.
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FULL-STACK DEVELOPER JAVA
FULL-STACK DEVELOPER JAVA
Si occuperà di progettazione di software e siti web.
Si richiede:
- laurea specialistica in Informatica, Ingegneria Informatica o delle Telecomunicazioni
– precedente esperienza nella mansione
– buona conoscenza di JAVA 8+, Suite Spring, e dimestichezza su HTML/CSS
Si offre:
– inserimento basato sull’esperienza effettiva del candidato
Aut. Min 1104/SG del 26/11/2004
l presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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